Vaga Publicada
Empresa: Confidencial
Tipo de contrato: Efetiva
Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)
Atividades:
GERENCIAR A EQUIPE. AS ATIVIDADES E OS PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS:
INTERAGIR COM OS GESTORES DE CADA DEPARTAMENTO E DAS FILIAIS. SUPORTANDO GESTÃO DE PESSOAS EM CADA LOCAL;
DESENVOLVER PROJETOS DE DESENVOLVIMENTO E MELHORIAS PARA TODOS OS SUBSISTEMAS DE RH.
Requisitos
Requerimentos: CURSO SUPERIOR COMPLETO COM FORMAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS OU SIMILAR; CONHECIMENTO DAS ROTINAS DE RA; CONHECIMENTO NO SISTEMA SAP SERÁ UM DIFERENCIAL. COMPETÊNCIAS PARA O PERFIL: PREOCUPAÇÃO AS PESSOAS E SEU DESENVOLVIMENTO; COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL. QUE PRODUZA RESULTADOS EFETIVOS; DESEJO DE DESAFIAR-SE CONSTANTEMENTE E PROPOR DESAFIOS À EQUIPE; CAPACIDADE DE RELACIONAMENTO. QUE GERE BOM CLIMA ORGANIZACIONAL, COM EQUIPE, PARES E SUPERIORES
Educação: Superior - Completo
Horário de trabalho
Carga Horaria de Trabalho: Combinar
Dias de trabalho: Segunda a Sexta
Tempo de experiência
Tempo de Experiencia: Com Experiência
Salário: Faixa Salarial entre R$ 1050,00 até 4000,00
Beneficios: Vale Refeição, Vale Transporte, Seguro de Vida, Assistência Medica, Assistência Odontologica, Participação nos Lucros ou Resultados (PLR)